＜急成長中＞コーポレート部門強化のため経営企画担当を募集！将来の幹部を目指す方！

業務詳細

【募集背景】
■本社機能について正社員がそろいつつある中、
将来的にＩＰＯを目指す企業として経営基盤、ガバナンス、コンプライアンス基盤を固めていきたいと思っています。
また事業スピードを加速させるためにも、コーポレート部門を強化する必要あるため今回経営企画担当を募集します。

【業務内容】
・予算および実績の管理
・予算の策定サポート
・事業戦略・経営戦略の策定サポート
・予算および実績管理体制の構築
・取締役会、経営会議資料の作成

【本ポジションの魅力】
経営陣の右腕として、経営戦略の立案・遂行、予算の策定・管理のサポートをはじめ、経営管理全般に携われます。
将来当社における経営管理部門のマネージメントを任せられる人材に育成をいたします。

【配属部署名】
経営管理部　[部署人数5名]


【事業内容】
■当社は、予防医療テックで健康支援サービスを提供する第二創業期のベンチャー企業です。
「テクノロジーとつながりで健康意識の温度をあげる」をミッションに掲げる当社は、創業以来「オンライン禁煙診療」や、
オンライン問診を起点に従業員の心身の健康課題を可視化し、必要な医療へのアクセスや組織の生産性向上につなげる企業向けヘルスケアサービスを展開しています。
延べ約230組合、企業1,600社への健康サポート実績があり、加入者数約700万人以上のネットワークを有しています。

■当社が選ばれる理由
・テクノロジーを駆使した継続的な手厚いサポート
・専門医を含む適切な医療アプローチ
・導入後の健康状態の改善率の高さ

私たちは、病気になってから治療するのではなく、自覚症状のないうちから、
自分の健康について考え「病気を予防する社会」が当たり前になることを目指しサービスを展開しています。

「命があるうちは健康でいたい。」
「病気にならず人生の最後の最後まで幸せな時間を過ごしたい。」
それはきっと誰もが持つ願いのはずです。

私たちはそんな想いを叶え、社会の幸せの総量を増やすべく、最新のテクノロジーを用いた医療技術の確立を追求し続けています。
自らの持つ技術や個性を、社会のために発揮しています。
事業では、企業コミュニティを起点とした健康意識の向上・予防医療の普及を目指しています。

これらはESG経営を目指す企業にとっても、多様化する組織の健康課題を把握し、
一人一人の従業員がより自分らしく働ける環境を実現するために重要な取り組みだと認識しています。

今後も全ての人が健やかな心身を育めるように、一緒に働く仲間が必要です。
当社が考える「健康」とは、“自分らしくあることを阻害する、こころとからだの不調がないこと”です。
創業以来、あらゆるネットワークを活用し、企業コミュニティを通じて人々の健康意識を高めてきました。
厚生労働省の「国民医療費の概況」にある医科診療費の傷病別内訳では、生活習慣病、老化に伴う疾患、精神疾患、
その他(腎不全等）の順に続きますが、当社ではこれらの領域のほとんどをカバーしています。

社内では3つのHRポリシー「Professional」「Enjoy the changes」「Gift」を基準に透明性のあるフラットな組織づくりを行い、
独自人事評価制度「PULSE」に基づいた評価を行なっています。能力や熱意のある人にチャンスを与え、
互いの得意領域を補完しあってプロジェクトや事業を推進するので、次のチャレンジに繋がっています。

求める人物像

【必須スキル】
以下いずれかの経験
・監査法人での経験
・会計事務所での経験
・経営コンサル企業での経験
・事業会社における管理会計業務経験

【求める人物像】
■経営管理上の各種数字やデータの収集・分析ができ、 経営管理に役立てる事ができる
■戦略立案・事業領域の拡大等に貢献できる
■経営に関わる企画を実施する上で、 各本部との社内調整ができる
■コンサル会社、事業会社等での経営企画部門に関わる実務経験がある

【学歴】
大学卒業以上

【業界経験】
不問

【選考プロセス】
・書類選考
・一次面接
・最終面接
※場合によって選考回数が増えることがあります

募集情報