売上総利益は右肩あがり/ダイナミックプライシングサービスにおけるJavaを用いた新機能開発や既存機能の改修をお任せします。

ダイナミックプラス株式会社

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業務詳細

仕事内容
■概要
・当社のダイナミックプライシングサービスやレベニューマネジメントサービスの新機能開発や既存機能の改修を中心に、企画/設計/開発/運用を行います。
・フロントエンドはJavaScriptやHTML、CSS、バックエンドはJavaを用いた開発を行っています。
■詳細
<具体的な業務内容>
当社は、米Nuestar社のDynamic Pricing AIアルゴリズムを日本で展開する権利を保有し、
お客様にWebアプリケーションとして提供しています。
AIアルゴリズムに必要なデータの収集、加工、Webアプリケーション機能の作成や提供、運用を中心にお任せする予定です。 1.開発関連 実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリースなど、プロダクト開発に必要な業務を職能に縛られず横断的に行います。
2.問い合わせ対応 仕様確認、不具合調査などを実施します。
3.新サービス検討、プロジェクト進行 営業戦略部やデータサイエンティストと協業し、新サービスの要件定義から必要機能の設計、データ設計、画面設計などSaaSサービス提供までの工程を横断的に行います。
※システムとお客様の要望を深く理解した上で、より良いシステムの形を考え、作業メンバーをリードしていくポジションです。

<開発体制>
・現在は、リーダーがフロントエンドからバックエンドまで幅広い開発業務を担当し、残りのメンバーが運用面をメインで担当しています。
・コミュニケーションツールはSlackやTeams、タスク管理ツールはRedmineを使用しています。

<技術について>
・フロントエンド:JavaScript、HTML、CSSを用いて開発しています。
・バックエンド:Javaが使用されています。

<募集背景>
当社はダイナミックプライシングサービスやレベニューマネジメントサービスを提供しています。
現在は、リーダーを中心に業務を担当していますが、今後は分業体制を強化していくため、システムエンジニアを募集します。

<入社後の流れ>
・OJT形式で業務を進めます。

<期待する動き>ぜひ以下業務も積極的に取り組んでいただきたいです。
・新規プロダクトのデザイン、開発 ・顧客セグメントを更に広げるための新機能開発
・複雑化するフロントエンドの品質向上、見通しの確保
・バックエンドのテストの充実
・定常的な技術発信イベントへの寄稿のアウトプット

■この仕事の面白み、魅力
・プログラミングだけでなく、プロジェクトマネジメントやAWSなどの仮想環境についてのスキルを身につけられます。
・いずれの業務でも最重要視しているのはチームでの課題解決です。
・オープンでフラットな社風なのでエンジニア領域はもちろん、領域を超えて全社的、組織的な改善提案にも携われます。
・各位がオーナーシップを持ちながら、協力し合い開発を進められます。
・スピードを意識し、より速く、より確実に、お客様にサービスを届けることを意識しています。
・マネージャーからトップダウンで作るのではなく、顧客の生の声をもとに仕様や挙動の改善を自ら考え、開発できる環境です。
●裁量権を持って、業務を進められます。
●三井物産の研修に参加できます。

■開発環境・現場
配属:データサイエンス部システムチーム
・マネジメントメンバー1名、エンジニア4名(内2名は2023年3月入社予定)で構成されています。
・プロダクトごとにチームが分かれています。
・チケット基幹PO、Webアプリケーション、UI、インフラに関する業務などを前職で経験してきたメンバーが在籍しています。

■ 現場・社員の雰囲気
・全社の平均年齢は31歳で、約30名が在籍しています。
・他部署と協力しながら業務を進めることも多く、様々なバックグラウンドを持つメンバー切磋琢磨しながら業務推進いただきます。
・コミュニケーションを目的としたランチ補助制度があり、毎月多くのメンバーが利用しています。
・リモートで働けますが、業務をより円滑に進めるため直接のコミュニケーションも大切にしています。
(7割程のメンバーが月に1、2回在宅を利用、在宅が多いメンバーでは週に1、2回出社しています)
・三井物産、ぴあ、エイベックス、NECを株主とするジョイントベンチャーであり、株主のネットワークも活用しながら営業を進めています。
<研修やミーティング>
・毎週、全社定例会があり、進捗や課題について情報共有を行っています。
・社長との1on1を定期的に行っており、経営的な考え方に触れる機会も多いです。
・ビジネスマナー研修やデータに関する研修、コミュニケーション研修など、スキルアップのために株主が主催する研修を受けることができます。

求める人物像

■ 必須スキル/経験
・システム開発経験(3年以上)
-チームでリーダーとして業務を遂行し、やり遂げた経験
-システムに関わる技術選定を主体的に行った経験
・日本語で業務推進が可能なこと

■ 歓迎スキル/経験
・アプリケーション開発、システム開発における、要件定義や設計の経験
・運用作業、AWSのインフラ運用/構築の経験
・CSSやJavaScriptを用いたWeb画面の設計/開発の経験

■ 求める人物像
・当社が掲げるMission、Vision、Valueに共感できる方
・初めて行う業務にも、「仕事を楽しみ、Yesから始める」精神でチャレンジできる方
・積極的に技術や知識の「Inputを増やし」、自己研鑽ができる方
・チームでのコミュニケーションを大切にし、チームで課題解決に取り組める方
・期限を意識しながら業務に取り組める方

<当社のMission、Vision、Valueについて>
・Mission:世の中のあらゆる価値と価格を科学し、価格の未来をつくる
・Vision:最先端のテクノロジーを通じて、お客様の「Outperform」を支援する企業を目指す
・Values:正しさと最適の追求 相手目線と三方よし 常識を疑う客観的視点Inputを増やす、仕事を楽しみ、Yesから始める

■このPJ・案件で使われている技術
• JavaScript
• Java
• React
• Node.js
• Spring Boot
• MySQL
• AWS

得られる経験・キャリアパス
■キャリアパス 一定の等級以上ではマネージャー、スペシャリストに分かれており体制やご志向によってどちらも目指して頂けます。

募集情報

就業形態 正社員(無期)
年収目安(フルタイム時) 600万円 〜 850万円
勤務地 東京都新宿区 下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル6階6-3号室
勤務時間(フルタイム時) 09:30~18:00
休日・休暇 ●土・日・祝休み
●年末年始休暇
●年間有給休暇:7日~20日
(入社した日から有給休暇を付与します。下限日数は、入社初年度1月~3月に入社した場合の日数です。)
●1時間単位の時間休制度
※年間休日日数:120日
待遇・福利厚生 <保険制度>
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生制度>
通勤手当:交通費全額支給、コミュニケーション促進を目的としたランチ補助制度

<教育制度>
株主が主催する研修制度への参加、個人の能力に合わせたスキルアップのサポート
※副業:可
※リモートワーク:可(フルリモートは不可)
試用期間 ・3カ月
仕事日数(正社員以外の場合)

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