自社でクリニックも運営するヘルスケアテック企業のHRポジションの募集！
株式会社 UMed | UMed Inc.
東京都
東京都
【募集背景】
在宅医療事業において、特に訪問診療が事業ニーズ的に急拡大する準備が出来ており、拡大期に差し掛かっております。数年で数百店舗のクリニックと訪問看護/介護事業所を出店していくにあたり、人的リソースが不足しているため一緒に採用で事業をグロースしていただける方を募集しております。
【業務内容】
- 採用戦略の立案と実行
- 採用プロセスの設計と運用
- 組織文化の醸成
- ステークホルダーとのコミュニケーション
- 採用データ取りまとめと改善対応
- 人事制度構築（評価基準・給与制度、SOや業績評価精度等）
下記いずれかの経験
- 事業会社での採用経験
- 人材業界でのRA、CAの経験
- 法人営業の経験
| 就業形態 | 正社員(無期) |
|---|---|
| 年収目安(フルタイム時) | 400万円 〜 700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 千駄ヶ谷5-30-15 |
| 勤務時間（フルタイム時） | 09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・PC貸与、私服勤務 |
| 試用期間 | なし |
| 仕事日数（正社員以外の場合） |
事業拡大・組織づくりのキーパーソンとして「人事組織立ち上げフェーズ」をお任せできる方を探しています！
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | 人事 経営企画・監査 事業開発・営業企画 |
ワークライフバランスを大切にできるカスタマーサポートのお仕事
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | 営業・CS（法人向け） 営業事務 営業・CS（個人向け） |
社会インフラとして大きな役割を担うサービスの責任者として事業グロースをリードいただける方を探しております！
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | 事業開発・営業企画 プロダクトマネージャー |
人生をかける、
スタートアップに出会おう。成長性のあるスタートアップ・ベンチャーのみを掲載