リハビリを科学し、SaaSモデルでデイサービス事業所の課題解決に取り組む | 開発バックエンドチームのリーダー候補を募集！

業務詳細

◆本ポジションについて
企画段階からPdM（プロダクトマネージャー）と連携してプロジェクトを推進。
2024年4月にリリースした「Rehab Cloud レセプト」の開発バックエンドチームのリーダー候補として、チームリーダーと協働しながら、仕様策定・設計・実装・リリース・運用といったSaaSプロダクトのすべての工程に携わっていただきます。

◆業務内容
・プロダクトマネージャーやチームリーダー、他エンジニアとサービスの仕様策定
・基本設計、テーブル設計、帳票設計、処理フロー定義、バッチ設計、ステータス設計
・開発メンバーへの要件及び基本設計の伝達
・実装・レビュー、テスト
・リリース
・メンバーフォロー
・仕様確認、不具合調査
・エンジニアリング工程の整備・改善
・SREと連携、基盤の整備、改善、パフォーマンス監視、改善
・障害対応、CS連携、対策検討・推進

◆開発環境・開発で利用しているツール、FW
・言語：Java・React
・フレームワーク：Spring Boot
・開発環境：docker
・コード管理：GitHub・AWS CodeCommit
・案件管理：Jira
・CI/CD：CircleCI・AWS CodeBuild
・DB：Aurora MySQL
・サービス運用：Datadog・Sentry・CloudWatch
・ドキュメント管理：Confluence・Google spreadsheet
・インフラ：AWS

◆開発チームのポリシー
《理想の老後を自らの手で創り出すために、高品質なプロダクトを早いサイクルでリリースする》
①機能を実装するのではなく、問題を解決する
AI/IoTなどテクノロジーの活用もあくまで手段でしかない。プロダクトのリリースはゴールではなく、その先にいる顧客が機能を使いこなし、問題が解決されるまでの社会実装がゴール。プロダクト以外の顧客接点も含めてデザインする。

②長期的視野、逆算思考で進化を積み上げる
私たちが立ち向かうマーケットは、レッドオーシャンな陣取り合戦ではない。顕在化してない顧客ニーズも正確に捉え、進化を着実に積み上げる必要がある。短期的な事業成長だけではなく、長期的な生産性を意識し健康的にものづくりをする。

③役割を超えて、顧客のために共創する
顧客からみれば、私たちは一つの塊でしかない。プロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアはもちろん、マーケティング、セールス、サポートに至るまで、全員が企画段階から主体的に関わり、顧客のためにより良い解決策を考える。

《開発の進め方》
①新機能開発
CPOが全体のプロダクトロードマップを策定します。ロードマップの優先度に応じて、PdMが起案、WF・デザインを作成して現場のエンジニアやビジネスサイド（元現場出身メンバーやかカスタマーサクセス）に感想を聞きながら仕様の詳細を詰めて、それをタスクに分解してエンジニアに引き継ぎます。

②既存機能改善
ビジネスサイド（主にカスタマーサクセス）から開発チームに「こんなことで困っている」「不具合報告」がチケット化され、関係者間で対応方法が話し合われた後、エンジニアが仕様に落とし込み対応します。
言われたものを作るのではなく、背景を理解しながら、企画段階からPdM・エンジニア間で意見交換が積極的に行われます。

◆開発フロー
案件の大きさによってスクラムとウォーターフォールを組み合わせています。
基本的には、スクラム開発を行っており、2週間1スプリントをベースとし、スプリントプランニング、毎日のデイリースクラム、2週間に1回ロングスクラム、最終日にスプリントレビューと振り返りを行います。

◆配属部署
開発1部
※職種は、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。

◆この仕事で得られるもの
・SaaS企業でリリースしたばかりの新サービスを1 → ∞ へ成長させるフェーズを牽引した経験を自分のキャリアに加えられるため、エンジニアとしての市場価値を高めることができます。
・現在の介護・リハビリ現場はまだまだIT化できる領域が多く残されている状況で、業界に変革をもたらすことができるエンジニアにとって面白い、やりがいのある業界です。
・新サービスは、介護事業所にとってマストハブなサービスです。 多くのユーザーに利用してもらえるインパクトのあるプロダクトになります。 自分のリリースした修正、開発した機能に対しユーザーからのフィードバックがもらえる体制があります。

求める人物像

必須スキル
・チーム開発、サービス運用実務3年以上
・業務系システムのバックエンド開発経験3年以上した経験

歓迎スキル
・エンジニア以外との業務上のコミュニケーションの経験
・JUnitを用いたテストコード実装経験
・DB設計、API開発の経験
・医療・介護関連システムの開発経験
・1つのサービス開発・運用に3年以上関わった経験

求める人物像
・弊社のビジョン、ミッションへの共感
・弊社の文化や価値観の理解
・デザイナーやCS、プロダクトマネージャ等各種プロフェッショナルと協力し、
　自己組織化されたチームメンバーの一員として、主体的に課題解決に取り組む方
・サービスの品質とリリースに対して責任を持てる方
・スクラム開発チームの組織開発や文化の醸成を興味をもって一緒に取り組んでいただける方

募集情報