【IPOを目指す成長企業】セールスリーダー募集｜チームマネジメントと新規開拓で業界トップを目指す！

業務詳細

●会社概要
Guidable株式会社は「日本経済を、もっと多国籍に。」をミッションに掲げ、様々な事業を展開しています。
累計ユーザー登録数が230,000人（2024年7月時点）を超える国内最大級の在日外国人向け求人サイト「Guidable Jobs」や日本で暮らす外国人のためのHow toに特化したWebサイト「Guidable Japan」などを開発運営しています。

●募集背景
セールスチームは現在5人在籍していますが、2年後のIPOに向けて組織強化を目指していくためにリーダーとしてチームをマネージャーとともにリードしてくれる人材を探しています。ご自身でも営業を活動を牽引しながら、チームに成功体験やノウハウを共有、蓄積していく仕組みづくり、チームメンバーの育成サポートをマネージャーと一緒に進めてくれることを期待しています。

●業務内容
会社の成長を牽引するサービスのセールスとセールスチームのメンバー育成サポートをお任せします。
・インサイドセールス、マーケティング、カスタマーサクセスと連携したセールス戦略実行
・非対面方式/対面方式、両方のアプローチによる新規顧客開拓
・見込み顧客へのアプローチ
・自社サービスの改善提案、業務拡大提案
・メンバーの育成サポート

●このポジションの魅力
・Guidableは現在3,000社に利用されています。現在も年間約1,000社に新規契約をいただいており、今後さらなる成長が期待できる業界です。
・会社の成長を牽引するメインサービスの中核メンバーとしてIPOを目指すことができます。
・海外人材の活用を通じて「人材不足」という社会課題の解決に貢献することができます。
・若いメンバーが多いため、裁量権を早いうちから持てる環境です。

●働く環境
・経営陣との距離も近く、スピード感を持ってビジネスにおける判断が行われる環境です。
・経営陣含めフラットな関係性が築かれており、風通しが良い職場です。
・現状はTHE MODEL型の分業制になっており、アポイントはインサイドセールスチーム、成約後はカスタマーサクセスチームが担当するため、フィールドセールスは商談実施と成約に注力頂けます。

求める人物像

【応募資格（必須）】
・2年以上の法人営業経験
・新規開拓営業経験
・成功体験を言語化してチームにノウハウを還元できる方

【応募資格（歓迎）】
・人材、証券、保険などの業界での営業経験
・新規開拓営業経験
・システム（CRM / SFA / MA）を用いた営業業務改善経験
・協業など外部企業との連携をハンドリング経験
・営業組織の立ち上げ経験
・Sales Enablement経験
・営業として優秀な結果を残した経験

【求める人物像】
・Guidableのミッションに共感し、一緒に目標達成に向かう意欲のある方
・早いスピードで変化する環境での成長と挑戦を楽しむことができる方
・顧客への価値提供のために部署を超えて連携をとり、結果責任を共有できる方
・できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方

募集情報